Как выплачивается надбавка, если фактически работа во вредных условиях занимает не более половины рабочего времени

Письмо Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 1 апреля 2025 г. № 15-1/ООГ-753

На производстве работникам устанавливают класс вредности и надбавку к зарплате за работу во вредных условиях. Однако фактически работа в таких условиях занимает не более половины рабочего времени.

Как пояснил Минтруд, установленный по результатам спецоценки условий труда итоговый класс (подкласс) условий труда является основанием для предоставления работнику гарантий и компенсаций за работу во вредных (опасных) условиях (в том числе повышенного размера оплаты труда).

С учетом установления на рабочем месте итогового вредного класса условий труда, который определяется исходя из нормальной продолжительности рабочей смены, равной 8 часам, указанная в обращении надбавка за вредные условия труда учитывается при расчете размера ежемесячной зарплаты.